Цель и задачи курса организации труда персонала

Задание {{2}}

Оновоположниками научной организации труда являются:

x Ф.У. Тейлор

x Ф.Б. Гилбрет убрала ответ

¨ В.И. Ленин

Задание {{3}}

Дисциплина "Организация труда персонала" включает следующие аспекты:

¨ федеральные

¨ региональные

x экономические

x социальные

x психофизиологические

Задание {{4}}

Направлением (элементом) организации труда персонала не является…

¨ улучшение подбора, подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров

¨ совершенствование организации и обслуживания рабочих мест

¨ рационализация трудового процесса, внедрение передовых приемов и методов труда

x регулирование функционирования рынка труда

Задание {{5}}

Организация труда персонала не выполняет ………………. функцию

¨ ресурсосберегающую

¨ активизирующую

¨ оптимизирующую убрала ответ

x перевозочную

Задание {{6}}

Организация труда направлена на …

¨ совершенствование организации производства

x улучшение использования работников при данной степени технической оснащенности и технологии производства

¨ повышение эффективности использования техники

Задание {{7}}

Организация труда решает задачу…

x взаимодействия работников со средствами производства

¨ совершенствования техники и технологии производства

¨ использования работников, а также техники и технологии производства

Задание {{8}}

Совершенствование организации труда обеспечивает….

¨ повышение конкурентоспособности продукции

¨ рост объема инвестиций

x снижение численности персонала

Задание {{9}}

Организация труда оказывает влияние на …

¨ объем инвестиций

¨ технический уровень производства

x производительность труда

Задание {{10}}

Организация труда - это организационная система, имеющая своей целью достижение наи-лучших результатов использования …… труда в процессе производства

x живого

¨ неквалифицированного

¨ квалифицированного

¨ вспомогательного

Задание {{11}}

Решение психофизиологических задач при организации труда приводит к:

¨ экономии трудовых и финансовых ресурсов

x снижению тяжести и напряженности труда убрала ответ

¨ повышению разнообразия труда

Задание {{12}}

Решение социальных задач при совершенствовании организации труда обеспечивает:

x повышение разнообразия труда

¨ оптимизацию производственной среды

¨ снижение нервно-психической напряженности

x повышение престижности труда

Задание {{13}}

Основополагающим фактором при выборе методических подходов к организации труда ра-бочих является:

¨ принадлежность к отрасли

x тип производства

¨ количество основных рабочих

¨ соотношение основных и вспомогательных рабочих убрала ответ

Задание {{14}}

Экономические задачи организации труда призваны решать вопросы повышения:

x производительности труда убрала ответ

¨ содержательности труда

x прибыли организации

¨ престижности профессий

Задание {{15}}

Аспекты совершенствования организации труда:

x экономический

x психофизиологический

x социальный

¨ политический

¨ общественный убрала ответ

Задание {{16}}

Создание условий труда для рационального использования техники, материалов и сырья - это …. задача организации труда

x экономическая

¨ технологическая

¨ организационная

¨ политическая убрала ответ

Задание {{17}}

Психофизиологическая задача организации труда включает выполнение следующих мероприя-тий:

x создание наиболее благоприятных условий труда

¨ создание условий для рационального использования материалов и сырья

x сохранение физического здоровья и безопасности людей

¨ создание условий для экономии финансовых и человеческих ресурсов убрала 2 ответа

Задание {{18}}

Основные принципы при решении вопросов проектирования и внедрения организации труда:

x комплексность

x системность убрала ответ

¨ иерархичность

¨ стабильность

Задание {{304}}

Основная цель организации труда как управленческой деятельности -…

x создание организационных условий, необходимых для достижения высокой социально-экономической результативности трудовой деятельности убрала ответ

¨ проведение исследований в области управления человеческими ресурсами

¨ формирование навыков эффективного использования времени

Техника личной работы

Автоматизация рабочих мест

Задание {{270}}

Автоматизированное рабочее место (АРМ) - это…

x комплекс среств вычислительной техники и программного обеспечения, располагающийся непосредственно на рабочем месте сотрудника и предназначенный для автоматизации его раоты убрала слова

¨ возможность вывода информации из ЭВМ на экран монитора, принтер или другие устройства убрала ответ

¨ возможность оперативного получения полной информации о клиентах и сделках

Задание {{271}}

Принципы создания автоматизированного рабочего места (АРМ):

¨ полнота убрала 2 ответа

x эффективность

¨ четкость

x системность

Задание {{272}}

Требования к автоматизированному рабочему месту (АРМ):

x минимальное время ответа на запросы пользователя

x возможность быстрого обучения пользователя

¨ дороговизна убрала 2 ответа

¨ постоянное обновление его компонентов

Задание {{273}}

Классы типовых автоматизированных рабочих мест (АРМ):

x АРМ руководителя

x АРМ специалиста

x АРМ технического персонала.

¨ АРМ неквалифицированного персонала

Задание {{274}}

Автоматизированная система должна функционировать в едином информационном простран-стве, должна поддерживать единую технологию обработки и представления данных, должна быть реализована по принципу …………. .ввода данных убрала слова

x однократного

¨ закрытого

¨ многократного

Задание {{275}}

Автоматизированное рабочее место не включает подсистему …

¨ информационного, лингвистического, математического обеспечения

¨ юридического, методического, организационного, технического обеспечения

x "управление" убрала ответ

Задание {{276}}

Принцип системности автоматизированных рабочих мест (АРМ) подразумевает, что…:

x оно представлять собой систему взаимосвязанных компонентов

¨ оно приспособлено к предполагаемой модернизации как программного обеспечения, так и технических средств

¨ затраты на создание и эксплуатацию системы не должны превышать экономическую выгоду от ее реализации

Задание {{277}}

По функциональному признаку к автоматизированным рабочим местам (АРМ) относятся :

x АРМ административно - управленческого персонала

x АРМ проектировщиков автоматизированных систем управления

¨ АРМ низко квалифицированного персонала

x АРМ производственно-технологического назначения

Задание {{278}}

Автоматизированное рабочее место специалиста включает:

x компьютер-сервер

x монитор и видео-карту

¨ стол, стул

¨ телефон

Задание {{279}}

В условиях автоматизированного производства применяются...

¨ нормы выработки

¨ нормы соотношений убрала ответ

x нормы длительности

Инструменты личной работы

Задание {{257}}

Совокупность технологий планирования, которые применяются сотрудником организации са-мостоятельно для повышения эффективности использования рабочего времени - это…

¨ "организатор" (organizer)

¨ компьютерные системы организации труда

¨ календарное планирование

x тайм-менеджмент

Задание {{258}}

Появление концепции тайм-менеджмента приходится на…

¨ 1940 г.

x 1975 г.

¨ 2000г. убрала ответ

Задание {{259}}

Достоинствами "тайм-менеджмента" являются:

x возможность расстановки приоритетов, обзора дел и рационального использования рабочего времени

x возможность роста производительности управленческого труда

x решение "слоновых задач"

¨ необходимость специального обучения

Задание {{260}}

Разработанный в тайм-менеджменте подход к планированию времени для решения крупных задач носит название …

x "слоновая техника"

¨ "ключевые задачи"

¨ "календарное планирование" убрала ответ

Задание {{261}}

Виды планирования, которые осуществляются в тайм-менеджменте:

¨ очередное

¨ повседневное убрала ответ

x оперативное

x стратегическое

Задание {{262}}

Рекомендуемое соотношение времени планирования и оперативного управления:

x 80% : 20%

¨ 50% : 50%

¨ 20% : 80%

Задание {{263}}

Принцип Парето - это…

x принцип 80 : 20

¨ принцип 60 : 40

¨ принцип 70 : 30

Задание {{264}}

Элементы надежности базы данных, создаваемой в концепции тайм-менеджмента:

x полнота

¨ сложность

x четкость убрала ответ

¨ последовательность

Задание {{265}}

Организатор (organizer) - это…

¨ перекидной безотрывной календарь в виде блокнота, в котором на каждый день отводится одна страница

x дизайнерская идея совмещения в одном удобном инструменте календаря, блокнота, телефонной книги и микрокалькулятора

¨ устройство, обеспечивающее возможность совмещения методов целевого планирования

Задание {{266}}

"Тайм-менеджмент" - технология организации управленческого труда, ключевой особенно-стью которой является…

x осуществление идеи целевого планирования личных результатов на основе типового классификатора функций ("ключевых задач") и технологии решения глобальных задач ("слоновых задач").

¨ отсутствие методов целевого планирования и технологии решения "слоновых задач"

¨ совмещение в одном инструменте накопителей информации и технических средств (календарь, блокнот, адресная и телефонная книжка, визитница, ручка, микрокалькулятор) убрала ответ

Задание {{267}}

Главным достоинством "тайм-менеджмента" является…убрала ответ

x реализация поставленных целей на основе повседневного решения "слоновых задач"

¨ возможность применения для ограниченного круга руководителей и специалистов

¨ необходимость специального обучения (минимум 2-х недельный семинар) и дополнительные расходы времени на внесение информации (не менее 30 мин. в день)

Задание {{268}}

Главное достоинство электронной записной книжки - … убрала ответ

x сетевой график планирования, формирующий автоматически события на день, что дает полное представление о ресурсах свободного времени

¨ возможность хранения под действием сильных магнитных полей

¨ невысокая стоимость инструмента

Задание {{269}}

Разработанный в "тайм-менеджменте" подход к планированию времени для решения крупных задач; календарное планирование на 18 месяцев, на месяц и день - это…

¨ "ключевые задачи".

x "слоновая техника"

¨ техника целевого планирования убрала ответ

Условия труда

Аттестация рабочих мест

Задание {{182}}

Аттестация рабочих мест - это…

x оценка условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и опасных производст-венных факторов и осуществления мероприятий по приведению в соответствие с государственными нормативными требованиями

¨ замеры габаритов рабочего места в целях приведения их в соответствие с государственными нормативными требованиями

¨ оценка работника относительно владения своим рабочим местом убрала ответ

Задание {{183}}

Аттестация рабочих мест проводится…

x на всех предприятиях и в организациях убрала ответ

¨ на предприятиях, производящих опасные и вредные вещества

¨ в частных предприятиях и организациях

Задание {{184}}

Аттестация рабочих мест проводится…

x один раз в 5 лет

¨ один раз в 3 года убрала ответ

¨ один раз в 5 месяцев

Задание {{185}}

По окончании аттестации руководителю выдается…

x карта аттестации рабочих мест

¨ право на ведение коммерческой деятельности

¨ удостоверение безопасности рабочих мест убрала ответ

Задание {{186}}

При аттестации проводится…

x оценка условий труда, оценка травмобезопасности оборудования и приспособлений

¨ оценка умения работника пользоваться данным ему оборудованием и приспособлениями убрала ответ

¨ оценка знаний руководителя об условиях труда в его организации

Задание {{187}}

Нормативной основой для проведения аттестации рабочих мест является…

x Трудовой кодекс РФ убрала ответ

¨ Конституция РФ

¨ Гражданский кодекс РФ

Задание {{188}}

Ответственность за проведение аттестации рабочих мест несёт…

x руководитель организации

¨ каждый работник организации

¨ проектировщик рабочих мест

¨ комиссия по аттестации рабочих мест убрала ответ

Задание {{189}}

В состав аттестационной комиссии по аттестации рабочих мест входят:

x службы охраны труда, организации труда и заработной платы, главные специалисты, руководители подразделений организации, медицинские работники, представители профсоюзных организаций

x руководители организации

¨ рабочие организации